Dentro del equipo de Innovación de ACL al que fui parte, se llevó a cabo la ideación y diseño de este producto digital llamado Matchinjob, enfocado a ser un software con 3 usuarios finales, solucionando pain points de cada uno.
Como parte inicial, se hicieron las entrevistas pertinentes a los usuarios recopilando los dolores (pan point) a los que aplicamos brianstorming de funcionalidades que solucionarían tales problemas.
Se continuó con una auditoría a nuestros competidores directos e indirectos, sacando como resultado un listado de oportunidades que teníamos dentro del mercado. Éstas oportunidades fueron cruzadas con la información de las funcionalidades previa, confirmando nuestras decisiones.
Para poder llevar a cavo el MVP, se priorizaron las funcionalidades mediante la matriz de Eisenhower, y se inició el proceso de flujos/diagramas de cada usuario con su funcionamiento base.
Los Wireframes nos ayudaron a materializar rápidamente un ejemplo de cómo sería nuestro software, y eso dio paso al prototipo de baja fidelidad (low-fi) con navegación y las funcionalidades base que priorizamos anteriormente.
Utilizamos la plataforma Maze para poder iniciar el proceso de testeo con usuarios y así poder mejorar lo que ya teníamos como producto digital, en base a sus necesidades.
El Desarrollo del producto digital, fue enfocado en el Design Thinking
Herramientas usadas: Figma – Maze
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